جزئیات شغل

ریدیزاین صفحه اخبار متاورس رنگ با توجه به صفحه انتخابی بر اساس سیستم دیزاین ( طراحی رابط کاربری Ui-Ux )

تجربه: 3

سن: 18 الی 30

محدوده حقوق و دستمزد: قابل مذاکره

جای خالی: 1

طبیعت شغلی : پیمانی

تاریخ ارسال : 2025.12.06

آخرین تاریخ : 2026.02.26

شرح کلی

یک صفحه اخبار مناسب (از میان صفحات خبری موجود در سایت‌ها) انتخاب شود و همان صفحه برای متاورس رنگ بازطراحی گردد. خروجی نهایی طراحی باید در فیگما و مطابق سیستم دیزاین متاورس رنگ باشد.

موارد قابل انجام (وظایف)

  1. جستجو و گردآوری حداکثر 3 نمونه صفحه اخبار خارجی که از نظر ساختار و محتوایی به نیاز ما نزدیک‌اند.

  2. ارائه‌ی نمونه‌ها به صورت تصویری (اسکرین‌شات) و ذکر دلیل انتخاب هر نمونه (حداکثر 2 خط برای هر نمونه).

  3. انتخاب نهایی یک نمونه توسط کارفرما/تصمیم‌گیرنده.

  4. ریدیزاین کامل آن نمونه در فیگما با رعایت دقیق سیستم دیزاین متاورس رنگ.

  5. تحویل دو نسخه‌ی ریسپانسیو از طراحی: دسکتاپ و موبایل.

  6. تهیه‌ی کامپوننت‌های قابل استفاده مجدد (Variants) در فیگما و نام‌گذاری منظم لایه‌ها.

  7. تحویل فایل فیگما نهایی برای هِندآف به فرانت‌اند.

تحویل‌دادنی‌ها (Deliverables)

  • یک فهرست تا ۳ نمونه صفحه اخبار خارجی با اسکرین‌شات و توضیح کوتاه.

  • فایل فیگما نهایی شامل ریدیزاین (Desktop + Mobile) و کامپوننت‌ها.

  • یک صفحه‌ی کوتاه در فیگما یا مستند همراه با توضیح اینکه کدام بخش‌ها باید به‌صورت کامپوننت استفاده شوند.

محدودیت‌ها

  • انتخاب صفحه باید از سایت‌های دیگر انجام شود (نه طراحی جدید از صفر).

  • ریدیزاین باید کاملاً منطبق با سیستم دیزاین متاورس رنگ باشد.

    --------------------------------------------------------------------------------------------------------
    حتما میبایست از این منبع یک نسخه انتخاب شود وسپس توسط کارفرما تایید گردد وسپس شخصی سازی شود
    https://tagdiv.com/newspaper-showcase/

    مشخصات کار تعریف شده

    عنوان شغلی: ریدیزاین صفحه اخبار متاورس رنگ با توجه به صفحه انتخابی بر اساس سیستم دیزاین

    تعیین: طراحی رابط کاربری Ui-Ux

    تجربه: 3

    سن: 18 الی 30

    محدوده حقوق و دستمزد: قابل مذاکره

    جای خالی: 1

    طبیعت شغلی : پیمانی

    تاریخ ارسال : 2025.12.06

    آخرین تاریخ : 2026.02.26

    اکنون درخواست دهید